Kursy.Org Все курсы Эффективное наставничество и корпоративная культура

Мини-курс

Только видеоформат

«Эффективное наставничество и корпоративная культура»

Рычкова Анжела Анатольевна
Рычкова Анжела Анатольевна

Рычкова Анжела Анатольевна

Рычкова Анжела Анатольевна

Кандидат культурологии, доцент кафедры общественных связей и медиаполитики факультета журналистики ИГСУ РАНХиГС.

Обложка курса Обложка курса
  • Начало обучения 12 октября

    (Набор групп каждый день)

  • Форма обучения заочная

    Исключительно дистанционно

  • Выдаётся сертификат (не является документом об образовании)

    установленного образца

  • Трудоемкость программы

    2 академических часа

Описание курса

Курс направлен на развитие навыков наставничества и создание здоровой корпоративной культуры. Рассматриваются практические инструменты для построения доверительных отношений с подопечными, техники конструктивной обратной связи и мотивации. Изучаются различия между менторством, коучингом и наставничеством. Особое внимание уделяется роли руководителей в формировании рабочей среды, где соблюдаются личные границы сотрудников и поддерживается баланс между работой и личной жизнью.

Категория слушателей курса: Руководители всех уровней, HR-специалисты, наставники, корпоративные тренеры, специалисты по развитию персонала, менеджеры по работе с персоналом, предприниматели, заинтересованные в развитии профессионального потенциала сотрудников и совершенствовании корпоративной культуры..

Модуль 1. Наставничество как форма коммуникации

45 минут

1 тест

  • Видео: 45 минут
  • Тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

Хотите стать эффективным наставником? Эта лекция поможет вам развить свои коммуникативные навыки, необходимые для построения продуктивных отношений с подопечным. Мы разберем практические инструменты и техники, которые помогут Вам устанавливать доверие, давать конструктивную обратную связь, мотивировать и вдохновлять. Узнаем, чем отличается менторство, коучинг от наставничества. Приходите и узнайте, как улучшить Ваши коммуникативные навыки в контексте наставничества.

Модуль 2. Корпоративная культура и личные границы сотрудника

48 минут

1 тест

  • Видео: 48 минут
  • Тест: 20 минут
  • Форма контроля: Тест

Ответственность за благополучие сотрудников лежит не только на них самих, но и на руководстве компании. Эта лекция освещает роль корпоративной культуры в формировании здоровых личных границ. Мы обсудим, как руководители могут способствовать созданию комфортной и продуктивной рабочей среды, где уважение к личному времени и пространству сотрудников является нормой. Узнайте, как создать культуру, где процветает баланс между работой и жизнью.

После обучения Вы получите сертификат*

* не является документом об образовании

Пример сертификата
Лицензия

Лицензия № 5201

выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Как проходит обучение

  • Вы открываете
  • Не нужно никаких документов, Вы сразу же получаете доступ к материалам курса
  • Смотрите видеолекции, отрабатываете практику, решаете тесты для проверки усвоенного материала
  • Получаете сертификат (не является документом об образовании) после успешного прохождения всех модулей

Преимущества обучения

  • Невероятно низкая стоимость обучения при высоком качестве учебных программ

  • Совмещение учёбы и работы, так как обучение проходит в дистанционном режиме

  • Пройти обучение возможно по индивидуальному ускоренному графику

  • Прохождение курса доступно с любым уровнем подготовки и не зависит от Вашего образования

  • Частые формирования новых учебных групп. Группы формируются каждый день

  • 100-процентный возврат средств, если Вас не устроило качество обучения

14 лет успешно занимаемся онлайн-образованием

  • 1 600 388

    выпускников наших курсов

  • 16 282 996

    зарегистрированных пользователей

  • 686 403

    посетителей платформы в день

Лицензия

Лицензия № 5201 выдана 02 апреля 2018 г. Департаментом Cмоленской области по образованию и науке бессрочно

Лицензия

У нас самые выгодные цены и вот почему:

  • Большая посещаемость сайта

    На сайт ежедневно заходит около 2 млн человек. За счет этого наши расходы на рекламу минимальные, и мы можем не включать их в стоимость курса

  • Огромное количество опыта

    Мы более 14 лет на рынке и успешно сделали 2 569 мини-курсов. Хорошо знаем как оптимизировать все процессы производства качественных курсов

Статистика
Статистика

Данные: Яндекс Метрика

Вам могут быть интересны

Перейти в каталог курсов